Karabük Belediyesi’nde 2026 yılına yönelik maaş ve sosyal hak düzenlemeleri belli oldu. Belediye iştiraklerinde görev yapan çalışanları kapsayan düzenleme kapsamında ücret artışlarının yanı sıra ikramiye ve refah payı uygulamalarında da iyileştirmeler yapıldı.
Alınan karara göre, Personel A.Ş. bünyesinde çalışan personelin ücret ve sosyal haklarına yüzde 15 oranında zam uygulanacak. Ulaşım A.Ş. çalışanlarının ise ücret ve sosyal haklarında yüzde 27 oranında artış yapılacak. Ayrıca Ulaşım A.Ş.’de daha önce 5+5 şeklinde ödenen ikramiyeler, yeni düzenlemeyle 10+10 olarak uygulanacak.
Her iki şirket çalışanı için de yılın ikinci yarısında enflasyon artı refah payı uygulamasının hayata geçirileceği bildirildi. Yapılan düzenlemeyle belediye bünyesinde çalışma barışının güçlendirilmesi, çalışan memnuniyetinin artırılması ve hizmet kalitesinin sürdürülebilir hale getirilmesi hedefleniyor.
Konuya ilişkin açıklamada bulunan Karabük Belediye Başkanı Özkan Çetinkaya, emeği önceleyen bir belediyecilik anlayışıyla hareket ettiklerini vurgulayarak, “Şehrimize gece gündüz demeden hizmet eden tüm mesai arkadaşlarımız, Karabük’e verdiğimiz mücadelenin en önemli paydaşlarıdır” dedi.
Başkan Çetinkaya, güçlü belediyeciliğin güçlü kadrolarla mümkün olduğunu belirterek, yapılan düzenlemelerin tüm çalışanlara ve ailelerine hayırlı olmasını diledi ve belediye personeline teşekkür etti.
